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科护士长岗位职责
科护士长岗位职责（通用16篇）
护士长的工作职责是配合临床服务。其任务是创造条件，协调好护士助手与医生的关系，提高医生的工作效率，为医生的临床诊治创造良好的条件。下面是小编为您整理的关于科护士长岗位职责的相关资料，欢迎阅读！
科护士长岗位职责 1
1、每天清洁窗户和玻璃，保证诊所内外环境清洁整齐。
2、负责诊所器械有效的洁洗消毒、并作好每天消毒登记和定期戊二醛更换。
3、按照接待服务台的安排，引导病人到诊室。
4、患者进入或者离开诊室时，必须要安排好患者，再去取或收拾医疗器械，绝不允许先做其它事情，再关照患者，让患者不知所措地等待。
5、定期用管道清洗剂清洗负压管。
6、定期收发换洗工作人员的`工作服和治疗机上的布套。
7、发现耐用器械损坏丢失应及时报告和提出初步处理意见，提交所长审核。
8、每月月底，检查库存材料药品的有效期，对需要报废者应交出申请报告，由所长审核。
9、在医生的指导下进行洁治，同时做好口腔卫生宣教工作。
10、在医生的医嘱下拍摄X光照片，保证照片质量符合临床需要。
11、在保证临床工作方便和高效的前提下，节约使用器材。
科护士长岗位职责 2
一、在科护士长的领导与科主任的业务指导下，根据护理部及科内的工作计划，制订本科的具体计划，并组织实施。
二、按护理部及急诊科总体管理要求，有计划地安排急诊室重点工作，做到月有计划，周有重点，日有安排。
三、检查督促护士严格执行各项规章制度和技术操作规范，了解各班护士执行治疗、巡回，主班及总消毒等各项工作的情况，参加并指导危重患者的抢救及护理工作，有计划地检查医嘱执行情况，加强医护配合，严防差错事故的发生。
四、每周随同主任查房一次，了解医学发展动态及护理工作中存在的问题，加强医护联系。
五、负责好中夜班护士工作安排，督察并考核中夜班护士工作质量。
六、负责本病区护士的政治思想工作，加强医疗安全及法制教育，遵守院规院纪。
七、组织本病区的`护理查房、业务学习及技术训练，不断提高护士业务水平及带教质量，并定期进行考核。
八、负责病区管理，包括护士的合理分工、病区环境的整洁、安静、安全、舒适以及对各类仪器、设备、药品、医疗物品、文件的管理。
九、负责指导和管理实习、进修人员，制订教学计划，安排有带教能力的护士担任带教工作。
十、关心护士在日常工作、生活、学习中存在的问题和困难，充分发挥每个人的主观能动性，做好医护间、护患间的沟通协调工作。
十一、督促检查工勤人员、配膳员做好清洁卫生和消毒隔离工作。
十二、定期召开工休座谈会、听取对医疗、护理等方面的意见，提出整改措施。
十三、每日两次参加交班（早班与二头班、二头班与中班），包括口头、书面、床头。
十四、按要求参加护士长的日夜值班。
十五、负责各类抢救器材、设备、药品和被服、日常用品申领、保管、报废工作。
科护士长岗位职责 3
1、根据对全院护理工作质量标准、工作计划，结合护理工作的实际情况制订护理计划，并组织实施。
2、对复杂的护理技术或新开展的护理业务，要亲自参加实践。
3、教育本单位的护理人员加强工作责任心，改进服务态度，认真执行医嘱、规章制度和技术操作规程，严防差错事故。
4、经常发现和了解护理工作中存在的问题，加强医护联系。
5、组织护理人员学习护理业务技术，并注意护士素质的.培养。
6、组织拟订护理科研计划，督促和检查计划的实施，及时总结护理经验。
7、了解病人的病情、思想情况。督促检查护理工作，提出改进措施和意见。
8、确定护士的轮换和临时调配。
9、团结本部门同志、搞好相互协助。负责提出本单位人员的升、调、奖、惩意见。
10、完成医院领导交给的其它各项工作。
科护士长岗位职责 4
1、在护理部主任（总护士长）和科主任领导下，负责病区护理行政及业务管理。
2、根据护理部及科内工作计划，制定本病区工作计划并组织实。
3、不断完善及落实各项规章制度，护理常规，技术规程，岗位职责，常见病症的抢救程。
4、复杂的.技术要亲自执行或指导护士操作，严防事故的发生。
5、制定本病区应急预案，经常组织演习。
6、采取有效措施，不断完善本病区服务功能，提供优质服务。
7、定期组织护士进行抢救技能演练，提高护理人员的应急能力。
8、负责各种物资的准备和保管。
9、定期组织护理查房，全面掌握本病区护理工作情况与患者状态，解决临床实际问题。
10、组织护理人员学习中医护理理论，实施辩证施护。
11、参加科主任或主治医师查房，指导并做好危重患者的护理。
12、做好科内新技术人员的培训和准入管理。
13、负责病区的护理安全，对出现的护理缺陷要组织讨论并有改进措施。
14、指导落实进修，实习护士的教学工作。
15、组织并监督本科护士完成继续教育工作。
科护士长岗位职责 5
1.在护理部主任的领导和科主任的业务指导下，进行工作。
2.根据护理部工作计划，结合本科情况制订本科年度护理计划。审定所辖病室护理工作计划，提高护理质量。
3.全面负责所属科室的临床护理、教学、科研及护士继续教育的.管理工作。
4.及时传达和布置医院和护理部的各项工作任务，督促和指导护士长的工作。
5.负责督促检查本科各病室护理工作质量，发现问题及时解决，把好质量关。
6.负责督促检查本科护理业务上的疑难问题，指导危重、疑难患者护理计划的制订及实施。
7.定期随同科主任查房，并有计划地组织科内护理查房，及时总结本科护理工作中的经验和教训。
8.深入各病室参加交接班晨会，掌握危重患者的护理动态，并做出具体指导。亲自参加与指导复杂的护理技术和新业务。
9.协助护十长了解所辖病室内护理人员的个人闲难和问题，及时提供帮助和解决措施。
10.负责组织本科护理科研、护理革新计划的制订和实施，指导本科护丨：及时总结护理经验及撰写护理文章。
11.对科内发生的问题和差错，应及时了解原因，总结经验教训，采取防范措施，并及时上报护理部。
12.科学管理病房，做好文字记录及数据统计工作，每月按时上交科护士长手册。
13.指导护士长对新毕业护士进行岗前培训，促进护理队伍建设和发展。
14.每月听取进修护士意见，检查护生教学计划的实施情况。
15.加强与各部门的沟通联系及协调配合。
16.负责本科内护士的临时调配。
17.负责定期评价与考核护士长工作，并将结果汇报护理部。
科护士长岗位职责 6
1、在护士长的领导下工作。
2、严格交接班制度，做到八交（患者总数、出入院、转科、死亡、手术、分娩、抢救、危重患者情况）、八知道（姓名、性别、年龄、床号、诊断、病情、治疗、护理）。
3、参加晨会、床头交接班。
4、接收新入院、转入患者、了解并协助患者的各种需求，适时完成健康教育。
5、安排患者陪检工作。
6、巡视病房、观察病情变化，完成护理记录。
7、为出院患者做出院指导。
8、协助生活不能自理的患者进餐，了解饮食情况。
9、测体温并绘制。
10、负责标本采集，记录出入量及特别护理记录单，监测生命体征。
11、经常和患者交谈，帮助患者了解自己的.疾病情况和为恢复健康所采取的各项措施，鼓励患者发挥主观能动性战胜疾病。
科护士长岗位职责 7
一、在护理部及科护士长领导下全面负责供应室的行政管理和护理业务工作。
二、负责组织制订护理工作计划并组织实施，经常督促、检查各项规章制度、各班岗位职责，以及各项操作规范的执行，并及时总结经验。
三、根据供应室工作任务和护士的具体情况，优化护理力量的组合，进行科学合理的分工，安排好各个班次，必要时亲自指导和参加。
四、进行各项日常工作考核，不定期检查节假日的工作情况，如遇紧急情况，负责组织应急措施。
五、做好供应室各类物品的管理工作，保证供应临床医疗护理所需的'消毒、灭菌物品。
六、做好供应室各类仪器的管理，指定专人负责，并定期检查。
七、督促按计划定期进行空气、物品的细菌培养及各类灭菌器的生物监测。
八、协调本科室工作人员与其他科室人员之间工作关系，相互沟通情况，取得支持和配合。
九、有计划的组织好本科室人员的业务学习，定期考核、业务提问，提高供应室护士专业水平。
十、做好每月的各项业务统计工作（如考勤、工作量、经济核算等）准确填写和检查各项报表，对工作中发生的重大问题，应及时上报并分析、鉴定、总结，提出有效的防范措施。
十一、做好供应室物品进货和发放的电脑信息输入管理工作。
科护士长岗位职责 8
1、在护理部主任和科主任业务指导下，负责本病区护理工作，并协助科主任做好病房管理；是本病区护理质量安全管理和持续改进第一责任人，应对护理部负责。
2、根据护理部及科室内工作计划，制定病区护理工作计划，并组织实施。认真做好护理质量检查、记录和统计工作。
3、合理安排和检查本病区的护理工作，落实质量控制方案，参与并指导疑难、危重患者的护理和抢救工作。
4、负责本病区护理人员的素质培养工作。
5、督促护理人员严格执行各项规章制度和操作规程，严防护理缺陷。对本病区发生的护理缺陷，及时报告护理部，并查明原因，组织整改。
6、参加科主任查房，参加科内会诊及疑难危重病例、死亡病例的.讨论。
7、负责组织护理会诊，护理查房，积极开展护理科研工作和护理经验总结。
8、负责实习护士、进修护士的学习安排和带教护士的带教工作。
9、组织护理人员业务学习及技术训练，实施“三基三严”培训工作。
10、定期督促检查仪器、设备、物品、药品的请领及保管。
11、负责组织实施健康教育及健康干预工作。
12、定期召开工休座谈会，不断改进病区管理工作，听取患者对医疗、护理及饮食卫生等方面意见。
科护士长岗位职责 9
一、在病房护士长的领导和本科主管护士的`指导下工作。
二、参与病房值班等护理临床实践，指导护士各项护理技术操作规程和制度的执行，发现问题及时解决。
三、参与病区危重、疑难病人的护理工作及护理技术操作，带领护士完成新业务、新技术的临床实践，总结经验。
四、协助护士长制定病房护理工作计划和年终总结，参与病房管理和护理计划的制定和实施，书写责任制护理病历。
五、参加本科主任护师、主管护师组织的护理查房、会诊科病例讨论。
六、参与临床教学工作，制定学习计划，协助护士长对病房护士进行专业培训和考核。
七、协助护士长制定本地区的科学研究和技术创新计划，并组织实施。
八、对病区出现的护理差错、事故进行分析，提出防范措施。
科护士长岗位职责 10
1、在护理部主任领导和科主任业务指导下，根据护理部对全院护理工作质量标准、工作计划，结合本科情况制定本科护理计划，并组织实施。
2、深入本科各病区参加晨会交接班，检查危重病人护理，并作具体指导。对复杂的护理技术或新开展的护理业务，要亲自参加实践。
3、教育全科护理人员加强工作责任心，改进服务态度，认真执行医嘱，遵守各项规章制度和技术操作规程。严防差错事故发生。
4、随同科主任查房，了解护理工作中存在的问题，加强医护沟通及合作。
5、组织本科护理人员学习护理业务技术，并注意护士素质的培养。
6、组织拟订本科护理科研计划，监督检查计划的执行情况，及时总结护理经验。
7、了解本科病人的病情、心理状态及生活情况。监督检查各自护理单元工作，提出改进措施和意见。
8、负责组织安排护生在本科各病区的临床教学及实习工作。
9、确定本科护士的轮换和临时工作调配
护理骨干协助护士长负责相应的工作。
护士长的领导责任：
1、对所管辖范围内的护理质量及病人满意度负责。
2、对所管辖范围内的'效益及成本控制负责。
3、对所属人员的纪律行为及整体精神面貌负责。
4、对所管辖范围内的管理秩序及管辖设备的完好负责。
5、对本科病区护理工作给医院造成的影响及一切法律行为负责。
科护士长岗位职责 11
1、在护理部主任和科主任的业务指导下，负责病房护理工作的行政管理和业务技术管理，根据护理部工作计划，制定病房具体工作计划并组织实施。
2、负责检查了解本科室的护理工作，检查整体护理开展是否到位（护理文件书写，健康教育，心理护理，出院指导等）。参加并指导危重、大手术及抢救病人的护理。
3、督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，有计划的检查医嘱的执行情况，加强医护配合，严防差错事故。
4、定期参加科主任和主治医生查房，参加科内会诊及大手术或新开展手术的术前、疑难病历、死亡病历讨论。
5、负责本科室护理人员的素质培养工作，教育护理人员加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律，密切医护配合。
6、定期组织护理查房（每月一次），积极开展新技术、新业务及护理科研工作。
7、组织护理人员的业务学习及技术培训考核。安排进修实习护士的'带教培训。
8、负责医疗器材、药品、被服、办公用品的请领及保管。
9、定期召开护士会，分析评价护理质量。检查规章制度落实情况。工作程序若有更改，应及时传达。
10、负责做好科室的清洁卫生和消毒隔离工作。
11、定期召开病陪人座谈会，听取病陪人意见，改进病房管理工作，提高护理质量和护理水平。
12、副护士长协助护士长负责相应工作。
科护士长岗位职责 12
1、在科护士长和科主任的领导下，负责本病室行政管理和护理工作；是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人，应对科护士长、科主任负责。
2、根据护理部及科内工作计划，制定病房护理工作计划，并组织实施。认真做好护理质量检查，记录和统计工作，并定期总结。
3、负责本病房护理人员的素质培养工作，教育护理人员加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律，密切医护配合。
4、合理安排和检查本病房的护理工作，落实质量控制方案，参加并指导危重、大手术患者的护理及抢救工作。
5、督促护理人员严格执行各项规章制度和操作规程，严防差错事故的`发生。对本病区发生的护理差错、事故，及时查明手因报告护理部，并组织整改。
6、定期参加科主任和主治医师查房，参加科内会诊及大手术或新手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。
7、组织护理查房，护理会诊，积极开展护理科研工作和护理经验总结。
8、组织领导护理人员的业务学习及技术训练，实施三基三严培训工作。
9、定期督促检查表格用品、护理用具、仪器设备、被服、药品的请领及保管。
10、负责护生、进修护士的实习安排及检查护士的带教工作。
11、督促检查护理员、配膳员、卫生员的工作质量，搞好病房的清洁卫生、消毒隔离工作。
12、定期召开工休人员座谈会，组织安排健康教育宣传工作，听取病人对医疗、护理及饮食等方面意见，不断改进病室管理工作。
科护士长岗位职责 13
1、在护理部主任和科主任的领导下，根据护理部制订本病区具体护理工作计划，并付诸实施。建立护士长手册并做好记录。
2、负责本病区护理工作，加强病区管理，定期行政查房，按时完成月计划、周重点。
3护理质量持续改进，对护理质量目标及患者安全目标进行监管并运用PDCA循环法对存在的问题及时分析、制定整改措施、进行效果评价，达到质量的持续改进。
4、加强危重病人护理，及时进行危重患者护理风险评估监管，参加并指导危重、大手术及抢救病人护理，根据工作需要随机调度人、财、物力，保证救治和安全。
5、深化优质护理服务内涵，定时做好护理服务满意度调查，做好对护士的'绩效考核。
6、落实岗位责任制，加强责任心，改善服务态度，加强医护配合，以保证安全。
7、参加科主任查房，参加科内会诊、大手术或疑难、死亡病历讨论，深入了解护理工作情况。
8、加强责任制护理，运用扁平化责任制护理模式排班，检查及指导护士运用护理程序，评价护理效果，定期研究护理工作中存在的问题，不断提高护理水平。
9、护士分层培训，分层管理，分层使用。组织护士业务查房、业务学习，提高护理人员的业务水平和综合能力。积极引导护士开展新业务、新技术及护理科研工作，不断改进护理工作方法。
10、根据病区工作的需要合理安排人力资源。病区药品、器材、办公用品等指定专人负责、保管、请领、定期检查。
11、创造良好的休养环境，督促做好卫生和消毒隔离工作，定期召开工休座谈会，听取意见，不断改进工作。
12、负责指导和管理学习、进修人员，并指定有教学能力的主管护师或护师担任带教工作，落实教学计划。
科护士长岗位职责 14
1.在护理部主任领导下，负责注射室的行政管理，组织安排护理人员按医嘱完成门诊病员的`各种注射任务。
2.督促本室人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，坚持三査七对制度，严防差错事故的发生。
3.负责医疗器械、药品的请领、报销和保管。
4.严格执行无菌操作规程，定期检查无菌用物和消毒药液的有效浓度。
5.做好急救药品和物品的准备，定点放置，专人管理，及时补充及更换。
6.组织本室人员的政治和业务学习，加强医德教育，不断提高服务质量和业务技术水平。
科护士长岗位职责 15
1、严格执行交接班制度，负责整理输液架、治疗车，及时补充治疗用物及无菌物品。
2、严格执行查对制度、无菌操作及操作常规。
3、严密观察病人的输液情况和病情变化，每小时巡视1次并登记，如发现异常及时报告医生，并采取相应的`处理措施。
4、认真填写输液巡回卡，对于悬挂有色警示牌的病人要加强巡视。
5、加强与病人的交流，帮助病人解决困难，做好健康教育工作。
6、严格执行消毒隔离制度，保持治疗车的清洁，做好治疗物品的浸泡消毒与垃圾的分类。保持输液室环境的整洁，定时消毒，开窗通风。
科护士长岗位职责 16
1、在护理部主任的领导下，负责本科室的行政管理和业务管理工作。
2、负责医疗器材、敷料用品等的申领、保管、清洁、消毒、灭菌工作，确保安全有效使用。
3、督促本科室人员认真执行医院感染有关法规，各项规章制度、技术操作常规、工作流程（回收、分类、清洗、消毒、干燥、检查与保养、包装、灭菌、储存、发放），严防医院感染和差错事故发生。
4、负责制定工作计划，组织实施，定期做好工作小结，认真完成护士长工作手册要求的.各项日常工作。
5、保障临床科室无菌物品、消毒物品的供应，实行下收下送，深入科室，检查所供应器材、敷料的使用情况，征求意见和调查满意度，改进工作，保证物品供应质量。
6、定期检查高压蒸汽灭菌的效能和条件，消毒液有效浓度，对各类灭菌物品经常进行抽样检查，发现异常，妥善处理，并报护理部、院感科。
7、认真做好本科室质量自控，负责消毒供应中心的医院感染监测制度的贯彻执行。掌握对灭菌物品、化学消毒剂、医务人员手、物体表面、空气细菌学监测方法及评价指标，并做好相应记录。
8、督促科室做好消毒隔离、感染控制及其不良事件上报工作。
9、组织本科人员进行专业理论知识和技术操作培训，安排进修、实习护士的带教与培训。积极组织本科室开展新业务、新技术，总结经验，撰写论文。